Рада расширила перечень лиц, для которых не устанавливается испытание при приеме на работу

За соответствующий законопроект во втором чтении и в целом проголосовали 229 народных депутатов

Фото из открытых источников

Верховная Рада Украины (ВРУ) расширила перечень лиц, для которых не устанавливается испытание при приеме на работу. За соответствующий законопроект №1639 "О внесении изменений в Кодекс законов о труде Украины (относительно испытания при приеме на работу)" во втором чтении и в целом проголосовали 229 народных депутатов.

Принятый законодательный акт вносит изменения в Кодекс законов о труде Украины (КЗоТ) в части: расширения перечня лиц, для которых не устанавливается испытание при приеме на работу (не устанавливается испытание избранным на должности, победителям конкурсного отбора, лицам, которые прошли стажировку при приеме на работу с отрывом от основной работы и т.п.); невключения в срок испытания дней, когда работник фактически не работал, независимо от причин; обязательного письменного предупреждения работника о том, что трудовой договор с ним будет расторгнут в связи с тем, что он не прошел испытание, без выплаты выходного пособия; отнесения к основаниям увольнения по инициативе работодателя увольнения работника в связи с неудовлетворительным результатом испытания.

Новости по теме: Рада отклонила законопроект об усилении контроля над трудоустройством людей с инвалидностью

Напомним, 21 апреля 2015 г. парламент принял этот законопроект в первом чтении за основу.

Источник: 112.ua

видео по теме

Новости по теме

Новости партнеров

Загрузка...

Виджет партнеров

d="M296.296,512H200.36V256h-64v-88.225l64-0.029l-0.104-51.976C200.256,43.794,219.773,0,304.556,0h70.588v88.242h-44.115 c-33.016,0-34.604,12.328-34.604,35.342l-0.131,44.162h79.346l-9.354,88.225L296.36,256L296.296,512z"/>