In der Ukraine wurden die Ansätze zur Reservierung aktualisiert: Bei 5% der kritisch wichtigen Unternehmen wurden Verstöße festgestellt.
Bei 5% der Unternehmen mit einer kritischen Bedeutung für die ukrainische Verteidigung wurden Missbräuche bei der Reservierung festgestellt.
Die Ministerin für Wirtschaft der Ukraine, Julia Swiridenko, erklärte, dass bestimmte Unternehmen, die den Status der Kritikalität erhalten hatten, die Gehälter ihrer Mitarbeiter drückten und nach Wegen suchten, die Reservierungen über das notwendige Maß hinaus zu erhöhen.
'Nach den Ergebnissen des Audits haben wir die Ansätze zur Reservierung aktualisiert, um Probleme zu vermeiden, die festgestellt wurden', erklärte Swiridenko.
Um Missbräuchen vorzubeugen, werden das Ministerium für Verteidigung und das Ministerium für Wirtschaft branchenspezifische und regionale Kriterien für die Kritikalität abstimmen. Zwei von drei Kriterien zur Erlangung des Status der Kritikalität werden obligatorisch. Das durchschnittliche Gehalt der Mitarbeiter muss mindestens 2,5 Mindestlöhne (20.000 UAH) betragen, mit Ausnahme von staatlichen und kommunalen Unternehmen. Unternehmen dürfen keine Steuerschulden haben. Die Einhaltung der festgelegten Kriterien wird vierteljährlich überwacht.
'Im Falle von Verstößen muss das Unternehmen die Situation erklären. Wenn die Überwachung ein negatives Ergebnis zeigt, kann der Status der Kritikalität aufgehoben werden', bemerkte Swiridenko.
Die Vizepremierin betonte, dass die Reservierung fortgesetzt wird, um die Finanzierung und das Personal in der Armee zu sichern. Nur 12% der ukrainischen Unternehmen haben den kritisch wichtigen Status, aber sie sind die Hauptquelle für die Finanzierung der Verteidigung des Landes.
In den Jahren 2022-2023 brachten die reservierten Mitarbeiter dieser Unternehmen etwa 67% der Einnahmen aller Unternehmen des Landes, was pro reserviertem Mitarbeiter etwa 1,2 Millionen UAH an Steuern pro Jahr entsprach.
Wir erinnern daran, dass in der Ukraine die Mobilisierungsaussetzungen aufgehoben werden.
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