Pokolenie 1965–1980 przed widmem braku emerytury. Kto jest najbardziej zagrożony?.

Zmiany w ukraińskim systemie emerytalnym

Jak informuje TSN.ua: Trwająca reforma emerytalna na Ukrainie stwarza realne ryzyko, że osoby urodzone w latach 1965–1980, tzw. Pokolenie X, nie otrzymają świadczeń. Zgodnie z nowymi przepisami, wymagany okres składkowy wydłuży się do 33 lat w 2026 roku, a do 35 lat w 2028 roku. Oznacza to, że wielu sześćdziesięciolatków, którzy nie zdobędą wymaganego stażu, może spotkać się z odmową przyznania emerytury.

Co siódmy Ukrainiec w wieku 60 lat słyszy odmowę z powodu zbyt krótkiego okresu pracy. Sytuację pogarsza zmiana trendów migracyjnych: od 2022 roku obywatele Ukrainy coraz częściej podejmują stałą pracę za granicą. Na początku 2026 roku w Unii Europejskiej legalnie zatrudnionych było od 1,8 do 2 milionów Ukraińców, jednak tylko część z nich opłaca składki do macierzystego funduszu emerytalnego. Ta luka w opłacaniu składek stanowi kluczowy problem dla przyszłych świadczeń.

Grupy szczególnie narażone

Dla tych, którzy rozważają wykupienie brakujących miesięcy stażu, istotna jest cena: w 2026 roku koszt jednego miesiąca wyniesie 1902 hrywien. Dla porównania, podstawowa państwowa pomoc socjalna dla 65-latków ze stażem poniżej 10 lat to 2385 hrywien.

W kontekście reformy można wskazać dwie główne grupy ryzyka:

• Pierwszą stanowi Pokolenie X, które może nie zdążyć zgromadzić wystarczającego stażu ubezpieczeniowego;
• Drugą są migranci zarobkowi oraz inni pracujący za granicą.

W efekcie reforma emerytalna na Ukrainie może pociągnąć za sobą poważne konsekwencje społeczne dla dużej części społeczeństwa, pozbawiając ją szansy na godną starość.

Ukraińska reforma emerytalna uwydatnia pilną potrzebę dostosowania systemu zabezpieczenia społecznego do nowej rzeczywistości gospodarczej, w tym do wzrostu skali migracji zarobkowej.

W obliczu zmian demograficznych i malejącej liczby osób aktywnych zawodowo, system emerytalny mierzy się z poważnymi wyzwaniami. Dla wielu Ukraińców, zwłaszcza pracujących poza krajem, kluczowe jest zrozumienie konsekwencji nowych wymogów stażowych oraz realnych kosztów uzupełnienia składek, aby zabezpieczyć swoją przyszłość.