Zamiast odciążyć, AI wydłuża czas pracy – wyniki analizy.

Jak sztuczna inteligencja zmienia organizację pracy

Jak informuje TSN.ua: Z raportu firmy ActivTrak wynika, że wdrożenie sztucznej inteligencji w firmach wcale nie skraca dnia pracy, a jedynie przekształca jego strukturę. Po przebadaniu 443 milionów godzin pracy 164 tysięcy osób okazało się, że czas poświęcany na komunikację wzrósł ponad dwukrotnie, a korzystanie z różnych systemów biznesowych – o 94 procent. Oznacza to, że nowe technologie, w tym AI, istotnie wpływają na to, jak organizujemy pracę.

Co więcej, badanie wykazało spadek czasu głębokiego skupienia o 9 procent. Może to oznaczać, że rosnąca liczba kontaktów i intensywne używanie narzędzi firmowych odciągają pracowników od zadań wymagających większej uwagi. Warto dodać, że osoby korzystające z AI pracują średnio o 8 minut dłużej niż ci, którzy z niej nie korzystają. Obecnie 80 procent zatrudnionych aktywnie używa sztucznej inteligencji w codziennych obowiązkach.

Nowe wyzwania dla zarządzania

Sztuczna inteligencja przekształca rozkład dnia pracy, stawiając przed menedżerami nowe trudności i zwiększając ryzyko wypalenia zawodowego. Zmiany w procesach mogą wymagać świeżego podejścia do kierowania zespołami – zwłaszcza w obliczu większego obciążenia komunikacją i mniejszej ilości czasu na koncentrację. Te wnioski pokazują, jak ważne jest dostosowanie strategii biznesowych do realiów wynikających z postępu technologicznego.

Wdrażanie AI w firmach staje się coraz powszechniejsze, ale wyniki tego badania dowodzą, że organizacje muszą być gotowe na zmiany w dystrybucji czasu pracy i natężeniu kontaktów. Rosnące wykorzystanie technologii wymaga nowych metod zarządzania, które pomogą zapobiegać wypaleniu i utrzymać wydajność. To podkreśla konieczność odpowiedniego przygotowania i adaptacji przedsiębiorstw do rzeczywistości, w której sztuczna inteligencja staje się nieodłącznym elementem codziennej pracy.