W Polsce ogłoszono podwyżki płac: kto dostanie większą część dodatku.

Podwyżka minimalnych płac w sektorze zdrowia w Polsce

Od 1 lipca 2025 roku w Polsce planowane jest podwyższenie minimalnych płac dla pracowników w branży zdrowia. Zmiany są zgodne z przepisami ustawy o minimalnym wynagrodzeniu w ochronie zdrowia, zgodnie z którymi indeksacja jest obliczana na podstawie średniej płacy w kraju z poprzedniego roku.

Podwyżki będą dotyczyć dziesięciu kategorii pracowników medycznych. Największy wzrost wynagrodzenia przewiduje się dla lekarzy i dentystów ze specjalizacją, gdzie minimalne wynagrodzenie może wzrosnąć z obecnych 10375,45 zł do 11863,49 zł.

„Farmaceuci, fizjoterapeuci, psychologowie kliniczni, a także pielęgniarki i położne z tytułem magistra oraz specjalizacją będą miały zagwarantowaną minimalną płacę w wysokości 10554,42 zł. Dla lekarzy bez specjalizacji ustalono próg na poziomie 9736,25 zł, podczas gdy stażyści będą otrzymywać od 7772,63 zł.”

Inni pracownicy medyczni, tacy jak ratownicy medyczni, technicy i sanitariusze, również oczekują wzrostu swojej minimalnej płacy. Wysokość wynagrodzenia dla nich będzie różna, od 5318,2 zł do 7036,28 zł, w zależności od kategorii pracownika.