Польща встановлює нові умови для працевлаштування іноземців.

Вчора на засіданні польського Сейму обговорювався міграційний пакет, який включає зміни щодо працевлаштування іноземців у Польщі, повідомляє inPoland.

Одним з основних питань, навколо якого відбуваються дискусії, є положення про обов'язкове працевлаштування іноземців на підставі умови про працю (umowę o pracę), але урядовці вирішили вилучити цей пункт з остаточного варіанту законопроєкту після обурення роботодавців. Тепер працевлаштовувати іноземців за трудовим договором будуть агенції з тимчасової праці.

Експерти вважають, що обов'язок працевлаштування іноземців лише на підставі умови про працю не враховує потреб ринку праці.

Електронізація процедур отримання дозволів на роботу

Одним із важливих нововведень є повна електронізація процедур отримання дозволів на роботу та декларацій (zezwolenie na pracę i oświadczenie o powierzeniu pracy), а також введення пріоритетного списку підприємців, чиї заявки розглядатимуться першочергово. Це дозволить прискорити розгляд справ щодо отримання дозволів на роботу.

Посилення покарань для роботодавців

Законопроєкт також передбачає посилення покарань для роботодавців за незаконне працевлаштування іноземців. Після набуття змінами чинності штраф за таке порушення збільшиться від 3 000 до 50 тисяч злотих (зараз він становить від 1 000 до 30 тисяч злотих).

Слід зазначити, що політична партія "Право та справедливість" внесла до Сейму поправки до закону щодо обмеження програми Управління соціального страхування (ZUS), яка передбачає виплату в розмірі 800 злотих на кожну дитину.