Farmak z główną nagrodą Brilliance Awards. Wojna jako katalizator zmian w kulturze firmy.

Miedzynarodowe wyróżnienie dla Farmaku

Jak informuje TSN.ua: Podczas International Brilliance Awards ukraińska firma Farmak zdobyła najwyższe trofeum za projekt 'Jesteśmy blisko. Jesteśmy wdzięczni. Działamy'. Inicjatywa ta ukazuje głęboką przemianę kultury organizacyjnej w realiach wojennych. Brytyjska nagroda, przyznawana od ponad dekady, honoruje osiągnięcia przedsiębiorstw w różnych dziedzinach. Farmak został także uhonorowany srebrnym medalem w kategorii Rekrutacja i Retencja Pracowników.

Pozostali laureaci tegorocznej edycji

W gronie nagrodzonych w tym roku znalazły się również międzynarodowe korporacje, takie jak:

• DHL Global Forwarding
• SAP
• Lenovo
• General Mills
• AstraZeneca Kazakhstan

Wyróżnienia trafiły także do firmy Kernel w kategorii Różnorodność i Włączanie (Diversity & Inclusion) oraz do Metinvest w kategorii Dobrostan w Miejscu Pracy (Corporate Wellness).

Wiktorija Kondraszyna, dyrektor HR w Farmaku, skomentowała to osiągnięcie:

'To już drugi rok z rzędu, gdy nasze działania zyskują międzynarodowe uznanie. Dla Farmaku zawsze najważniejsi byli ludzie – pacjenci, dla których tworzymy leki, oraz zespół, który je opracowuje i wytwarza. Dzięki naszym projektom pokazaliśmy międzynarodowej społeczności, jak działamy w warunkach pełnoskalowej wojny, łącząc profesjonalizm z głębokim humanizmem i odpornością, jak staliśmy się jeszcze bardziej zgrani i jak wspólnie pomagamy krajowi przetrwać ten niezwykle trudny czas.' — Wiktorija Kondraszyna

Przyznane nagrody są dowodem na znaczące postępy Farmaku w rozwoju kultury korporacyjnej i dostosowaniu się do wyzwań czasu wojny. Międzynarodowe uznanie podkreśla wagę innowacyjnych podejść w biznesie, zwłaszcza w sytuacjach kryzysowych, i może stanowić wzór dla innych firm dążących do usprawnienia procesów wewnętrznych oraz relacji z pracownikami. Tego typu laury wzmacniają także wizerunek Ukrainy jako miejsca, gdzie pomimo trudności rozwija się nowoczesny i odporny biznes, co może przyciągać inwestycje i talenty.