Право на увольнение для контрактников ВСУ младше 25 лет: что нужно знать.

Условия увольнения и отсрочки для военнослужащих-контрактников

Как сообщает Novyny.live: Военнослужащие Вооруженных Сил Украины, которым еще не исполнилось 25 лет и которые заключили контракт в период полномасштабной войны, имеют возможность уволиться. Для этого им нужно оформить годовую отсрочку при соблюдении определенных требований. Эта информация особенно актуальна для молодых людей, проходящих службу и задумывающихся о своих дальнейших планах.

Те, кто подписал контракт после 24 февраля 2022 года, могут покинуть армию после истечения срока действия соглашения. Стоит подчеркнуть, что мобилизованные военнослужащие остаются в рядах ВСУ до всеобщей демобилизации, что ограничивает их возможности на увольнение.

Постановления Кабинета Министров Украины

8 апреля 2026 года правительство приняло постановление № 467, которое устанавливает правила предоставления отсрочки на один год для граждан в возрасте от 18 до 25 лет.

Как отметил Юрий Айвазян: 'Постановление Кабинета Министров Украины № 467 от 8 апреля 2026 года касается отдельной отсрочки для лиц от 18 до 25 лет, принятых на военную службу по контракту сроком на один год.'

Кроме того, постановление № 768 от 12 июня 2026 года предусматривает шестимесячную отсрочку после увольнения для контрактов, заключенных после 24 февраля 2022 года.

Айвазян добавил: 'На трехлетний контракт эта норма должна распространяться, но при условии одновременного выполнения других требований.'

С 1 ноября 2025 года в Украине начала действовать обновленная система оформления и продления отсрочек от мобилизации. Это нововведение призвано упростить процедуры для молодых военнослужащих, желающих получить отсрочку или увольнение.

Таким образом, военнослужащие младше 25 лет, заключившие контракт во время полномасштабной войны, имеют определенные возможности для увольнения и оформления отсрочки при соблюдении установленных условий.

Эти изменения подчеркивают стремление украинского правительства поддерживать молодых военнослужащих в непростое военное время. Они обеспечивают гибкость в управлении военной службой и могут положительно сказаться на моральном духе личного состава, ведь молодые люди получают шанс планировать будущее с учетом своих армейских обязательств. Важно, чтобы каждый военнослужащий был осведомлен об этих условиях и мог воспользоваться ими при необходимости.