Пенсионный фонд обновил реестр: что делать с трудовой книжкой до 2026 года.

Как сообщает inkorr.com: В Украине получение страховой пенсии напрямую зависит от наличия страхового стажа. Этот стаж до 2004 года фиксировался в трудовых книжках, которые выдавались при заключении контрактов, а после этого - через электронный реестр.

Внедрение электронных трудовых книжек

В 2021 году вступил в силу Закон №1217, который ввел электронные трудовые книжки. Они содержат всю информацию о трудовых достижениях работников. Чтобы обеспечить точность данных, необходимо оцифровать информацию с бумажных трудовых книжек, в частности тех, что были выданы до 2004 года.

Срок внесения данных

Пенсионный фонд имеет пять лет для внесения недостающих данных в реестр, а последний срок для этого - 10 июня 2026 года. После этого сканированные копии трудовых книжек можно будет отправлять через вебпортал Пенсионного фонда.

Процесс подтверждения страхового стажа не приводит к потере пенсионных прав. Стаж до 2004 года учитывается по трудовым книжкам, а стаж после этой даты автоматически подтверждается на основании отчетности работодателей.

Напоминаем, что следует быть внимательными к изменениям в правилах получения пенсии!

Эта информация важна для понимания механизма установления страхового стажа для пенсии, особенно в контексте перехода на электронные трудовые книжки и сроков для регистрации данных в Пенсионном фонде. Хотя весь процесс не должен влиять на пенсионные права граждан, важно соблюдать все требования и сроки, чтобы избежать недоразумений в будущем.