Wie lange sollte die Probezeit in der Ukraine dauern? Erläuterung des Arbeitsinspektorats.

Gemäß geltendem Recht darf die Dauer der Probezeit drei Monate nicht überschreiten, es sei denn, dies ist gesetzlich oder durch Tarifverträge vorgesehen. Dies wurde von den Experten der Südostregionalabteilung des Staatsdienstes für Arbeit mitgeteilt.

Es wird darauf hingewiesen, dass Tage, an denen der Arbeitnehmer aus irgendeinem Grund tatsächlich nicht gearbeitet hat, nicht in die Probezeit einberechnet werden. Diese Bestimmungen sind in Artikel 27 des Arbeitsgesetzbuches der Ukraine festgelegt.

In Kriegszeiten, in denen viele Ukrainer Binnenvertriebene geworden sind oder ins Ausland gegangen sind, ist es wichtig zu wissen, wie man handelt, wenn ein Arbeitnehmer seinen Wohnsitz wechselt. Es ist auch ratsam, auf Informationen zur Kündigung des Arbeitsvertrags mit einem Arbeitnehmer, der vorübergehend nicht arbeiten kann, zu achten.

Für weitere Informationen zu Arbeitsrechten und -pflichten wird empfohlen, sich an die Experten des Staatsdienstes für Arbeit zu wenden.

Zur Erinnerung: Im Staatsdienst gibt es ein großes Personalknappheitsproblem. Es gibt definitiv viele offenen Stellen.