Beamte erhielten eine Gehaltserhöhung von 7%: wie viel die Mitarbeiter des Finanzministeriums jetzt verdienen.
Gehälter der Staatsbediensteten in der Ukraine: Analyse des Finanzministeriums
Nach Angaben von inkorr.com: Nach Angaben des Finanzministeriums verdienten die Mitarbeiter der zentralen staatlichen Einrichtungen im Juli dieses Jahres im Durchschnitt 62.600 Hrywnja. Das sind 7% mehr als im gleichen Zeitraum des Vorjahres.
„Interessant ist, dass das Gehaltswachstum der Staatsbediensteten halb so hoch war wie die Inflationsrate, die im gleichen Zeitraum 14,1% erreichte“, heißt es in der Quelle.
Das durchschnittliche offizielle Einkommen in der ganzen Ukraine betrug im Juli 20.456 Hrywnja, was 17,9% mehr im Vergleich zu den Vorjahreszahlen gemäß den Daten der Rentenanstalt ausmacht.
Die höchsten Einkommen im öffentlichen Sektor wurden bei der Nationalen Kommission für Regulierung im Energiebereich und den öffentlichen Dienstleistungen, dem Nationalen Antikorruptionsbüro, dem Antimonopolkomitee, der Parlamentsverwaltung, dem Ministerium für digitale Transformation und anderen Einrichtungen verzeichnet.
Die höchsten Gehälter unter den Führungskräften
Unter 513 Führungskräften verdienen die meisten in der Nationalen Agentur zur Verhinderung von Korruption, der Rechnungskammer, der Zentralen Wahlkommission und anderen Institutionen.
Die Mitteilung des Finanzministeriums über die Gehaltserhöhung der Beamten in zentralen staatlichen Einrichtungen um 7% im Juli dieses Jahres im Vergleich zum vergangenen Jahr deutet auf eine schrittweise Verbesserung des Entlohnungssystems im öffentlichen Sektor hin. Die höchsten Belohnungen unter den Führungskräften erhalten Spezialisten der Nationalen Agentur zur Verhinderung von Korruption, der Rechnungskammer, der Zentralen Wahlkommission und anderer Organisationen.
Folglich, trotz des Gehaltswachstums, hinkt das Tempo der Erhöhung der Inflation hinterher. Dies wirft einige Bedenken hinsichtlich der Kaufkraft der Staatsbediensteten auf. In Zeiten hoher Inflation sollte die Regierung die Möglichkeit einer Lohnkorrektur in Betracht ziehen, um die finanzielle Lage der im öffentlichen Sektor tätigen Personen zu unterstützen.
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