Педагогам підвищать оклади на 30% з 2026 року: скільки насправді отримуватимуть вчителі.

Проблема низьких зарплат педагогів в Україні

Як повідомляє Novyny.live: Зарплати педагогічних працівників в Україні залишаються низькими, попри заплановане підвищення посадових окладів на 30% з 1 січня 2026 року. Це підвищення не може суттєво вирішити проблему, оскільки мінімальний оклад педагогів у березні 2026 року коливатиметься в діапазоні від 8 841 до 11 755,80 грн. Вчителі можуть отримувати надбавки до 50% за складність і напруженість роботи, що дозволяє підвищити загальний рівень їхньої зарплати.

Можливі зарплати з урахуванням надбавок

Зокрема, можливі зарплати з урахуванням надбавки 50% виглядають наступним чином:

• для педагогів без категорії — 13 261 грн,
• для другої категорії — 15 447 грн,
• для першої категорії — 16 542 грн,
• для вищої категорії — 17 634 грн.

Однак слід зазначити, що зниження зарплат через 18% податку на доходи фізичних осіб (ПДФО) та 5% військового збору може суттєво вплинути на реальний рівень доходів педагогів.

Крім того, одна година роботи педагога коштує мінімум 55 грн. Наприклад, Руслан Ігорович, який працює на 1,75 ставки, може розраховувати на зарплату близько 26 000 грн при навантаженні 31,5 годин на тиждень. Уряд також запланував підвищення посадових окладів вчителів на 20% з 1 вересня 2026 року, що може частково покращити фінансове становище педагогів.

Варто зазначити, що педагогічні працівники можуть отримувати надбавки за складність та напруженість роботи, виконання більш складних обов'язків, великий обсяг роботи, а також за якість і своєчасність виконання своїх обов'язків. Надбавка за педагогічне звання становить від 10 до 15%. Таким чином, незважаючи на позитивні зміни в оплаті праці, питання забезпечення гідного рівня зарплати педагогів в Україні залишається актуальним.

Проблема низьких зарплат педагогів в Україні вже багато років викликає занепокоєння та критику з боку освітян, батьків та суспільства в цілому. — Освітній експерт

Заплановане підвищення окладів, хоч і є позитивним кроком, не може компенсувати зростаючі витрати на життя. У зв'язку з цим важливо продовжувати обговорення реформ в освітній сфері, щоб забезпечити гідні умови праці для вчителів та якісну освіту для учнів.